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Canopy Growth Board obtiene millones en bonificaciones a pesar de los despidos y la pérdida de $ 1,7 mil millones

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Canopy Growth Board obtiene millones en bonificaciones a pesar de los despidos y la pérdida de $ 1,7 mil millones

Aunque el gigante canadiense del cannabis Canopy Growth puede haber perdido $ 1,7 mil millones y despedido a cientos de empleados en el último año fiscal, los principales ejecutivos de la compañía ganaron millones de dólares en bonificaciones.

Antes de la reunión general, que está programada para el 14 de septiembre, la compañía con sede en Ontario anunció sus cifras de compensación para 2021.

En junio, se pagó un total de 4 millones de dólares a cinco de los principales ejecutivos de la empresa, y el director ejecutivo David Klein recibió 2,2 millones de dólares. Todas las cantidades mencionadas son CAD o dólares canadienses.

El presidente y director de productos, Rade Kovacevic, recibió 659.000 dólares; El director financiero Mike Lee $ 579.000; El director comercial Julious Grant $ 360.000 y el director legal Phil Shaer $ 351.000.

Además de las bonificaciones por la gestión de Canopy Growth, también un aumento salarial

Además, todos los gerentes también recibieron un aumento salarial además de eso, con la excepción del director Klein. Si bien los aumentos salariales fueron un cambio significativo del salario y las bonificaciones de solo $ 14.000 a $ 25.000 por ejecutivo, los trabajadores que escaparon del último despido recibieron un salario promedio de alrededor de $ 58.000 al año.

Klein recibió un salario de $ 1,2 millones, más el bono de $ 2,2 millones de dólares antes mencionado y $ 127.000 en compensación adicional asignada como "otros", un total de $ 3,7 millones.

En marcado contraste con los despidos de empleados

En abril de 2020, Canopy anunció que despediría a 200 empleados. Posteriormente, la compañía anunció el cierre de cinco ubicaciones en todo el país. Canada, lo que resultó en la pérdida de otros 220 trabajadores en diciembre del año pasado. Otros 75 trabajadores perdieron sus trabajos en una nueva ronda de despidos en marzo de este año.

En una declaración presentada ante el Securities and Exchange Commission de Estados Unidos, empresa cuyo comité de remuneraciones confirmó que “El equipo de liderazgo ejecutivo ha tenido un buen desempeño en el avance de la estrategia revisada de bienes de consumo empaquetados (CPG) de la compañía y la reorienta en un camino de reducción de pérdidas financieras y éxito continuo, todo mientras reconoce el entorno desafiante creado por la pandemia de COVID-19."

Fuentes que incluyen MJBizDaily (EN), El Crecimiento OP (EN)

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1 comentario

peerlinck 10 de septiembre de 2021 - 13:57

Lamento haber comprado el crecimiento del dosel. Debería haberlos vendido en unos meses si estaba por encima de los 1 euros por 50 día, pero me engañó el comentario de que cuesta aún más. Hice trampas al mío, ahora soy yo con las peras al horno. , invertir no es para la gente común, creo que siempre es demasiado temprano o demasiado tarde, siempre que el dosel no se convierta en humo, tendré que conformarme con menos

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